云南边检总站：创新警衔培训，锻造“硬核”战斗力

云岭春深夏浅，砺剑号角铮鸣。3月19日至5月21日，云南边检总站围绕“铸魂·砺剑·赋能”主题，以(yǐ)总站轮训大队为依托，分(fēn)3批次(pīcì)在昆明、德宏、普洱三地同步展开警司晋升警督警衔培训。 1210名参训民警(mínjǐng)完成(wánchéng)6类科目的“毕业大考(dàkǎo)”，合格率100%，在政治淬炼、文化浸润、实战攻坚的多维学习中破局蜕变，为提升战斗力答好新时代移民管理队伍的进阶(jìnjiē)考卷。云南边检总站党委书记、总站长徐立表示(biǎoshì)，“为提升战斗力而培训，只有通过创新才能达到这个目的。” 政治铸魂：巧用红色(hóngsè)基因筑牢忠诚根基 三地培训点构建“理论武装－红色教育－边疆实践”三维铸魂体系：昆明培训点串联西南联大旧址、陆军(lùjūn)讲武堂打造(dǎzào)“百年精神长廊”；德宏培训点组织重走(zhòngzǒu)滇缅公路，在畹町南洋机工纪念馆感悟“铁血护国路”；普洱创新行走的党课，专程赴宁洱民族团结(mínzútuánjié)园参观被誉为“新中国民族团结第一碑”的民族团结誓词碑。参训民警在27场专题研讨(zhuāntíyántǎo)中形成戍边人(shùbiānrén)的政治三问共识：守初心、铸忠诚、强使命(shǐmìng)、护稳定。 专业赋能：靶向施训(shīxùn)锻造实战尖兵 “辖区突发、事件如何处置？”“大数据研判怎样(zěnyàng)服务(fúwù)实战？”定制化课程精准对接一线需求。云南边检(biānjiǎn)总站以轮训大队为主体统筹全总站业务骨干组建教官团，推出“理论精讲+情景模拟+红蓝对抗(duìkàng)”三维教学模式。 昆明培训点创新“双教官”授课机制，由总站资深教员(jiàoyuán)与基层指挥员联合解析典型案例；德宏片区(piànqū)将课堂(kètáng)搬(bān)到执勤限定区域，开展证件鉴别、人车查缉实战教学，并组织学员赴德宏州交通安全警示教育基地、云南省毒品预防教育基地开展现场教学，通过(tōngguò)VR模拟毒驾危害、观看涉毒案件警示片，强化民警执法风险防范意识。 培训首次引入真实典型案例教学，以怒江(nùjiāng)边境“五老+两小”彩虹调解队化解家庭纠纷、德宏姐相“国际小法庭”调处跨境矛盾等实战案例为蓝本，开展(kāizhǎn)“分析讨论—场景模拟—复盘总结”全流程演练(yǎnliàn)。德宏培训点还精准(jīngzhǔn)实施OKR（目标与关键成果法）行政量化管理，通过分解任务、量化考核、动态跟踪，提升队伍执行(zhíxíng)效能。 智库加持(jiāchí)：名师荟萃开拓视野格局 培训特邀54名专家教授开展(kāizhǎn)216课时“沉浸式、探索式、互动式”教学，公安大学教授深度解析《新时代警务理念与执法(zhífǎ)规范化》，通过“唐山烧烤店打人事件”“昆山反杀案(fǎnshāàn)”等热点案例，抽丝剥茧阐释法治思维(sīwéi)边界(biānjiè)；国家移民管理局法律政策专家委员会委员结合中老缅泰“平安航道”联合执法行动，讲授《跨境犯罪打击的国际协作陷阱与破局(pòjú)》；云南“兴滇英才”青年拔尖人才教授更以“某边境县利用AI识别偷渡路径”为(wèi)案例，演示大数据建模全流程，参训民警现场操作“警务数据魔方”平台，直呼(zhíhū)“打开了智慧警务的上帝(shàngdì)视角”。 受名师启发，三个培训点立刻组织实景研讨会。通过现场即时情景推演，大家结合自身实战经验，各抒己见(gèshūjǐjiàn)，良策频出，人人踊跃发言(yǒngyuèfāyán)，讨论氛围浓厚，互动热烈(rèliè)。 参演民警(mínjǐng)张航坦言，“角色代入让我真切体会到，规范执法不仅是技术问题，更是对初心的(de)考验。” 淬火成钢(chénggāng)：实战检验书写合格答卷 5月18日，一场多要素(yàosù)综合演练在昆明培训点打响。模拟(mónǐ)夜间巡逻发现可疑人员，执勤民警需在(xūzài)5分钟(fēnzhōng)内完成合围、盘查、取证全流程，并使用战术手语实现静默(jìngmò)抓捕；面对“民警粗暴执法”网络谣言，指挥中心需在15分钟完成事实核查、多平台联动响应；谈判专家需用方言与“持刀劫持人质”的模拟嫌犯周旋，同时用暗语(ànyǔ)指挥突击组行动。 “这样的(de)‘毕业考’逼着我们跳出舒适区，真正把培训所学(suǒxué)转化为实战能力。”昆明培训点学员(xuéyuán)郑何胄匀抹去脸上的汗水泥渍，胸前的警徽在阳光下熠熠生辉。 云南网通讯员 范玉泉(yùquán) 庄兴